jueves, 24 de abril del 2014

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Evaluación y Certificación de Competencia Laboral

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El sistema Conalep es una institución pionera y la más importante en la presentación de Servicios de Evaluación con fines de Certificación de Competencias Laborales, como parte activa del Sistema Nacional de Competencia se acredito ante el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), como Entidad de Certificación y Evaluación  de Competencias (ECE). Lo que permite que realicemos evaluaciones en nuestros Planteles y Centros de Asistencia y Servicios Tecnológicos (CAST).

 

ENTIDAD DE CERTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN EN COMPETENCIAS (ECE)

 

Las Entidades de Certificación y Evaluación (ECE) son las personas morales, organizaciones o instituciones públicas o privadas, unidades administrativas de alguna dependencia, entidad o su similar en los niveles de Gobierno Federal, Estatal o Municipal, acreditada por el CONOCER para capacitar, evaluar y/o certificar las competencias laborales de las personas, con base en Estándares de Competencia inscritos en el Registro Nacional de Estándares de Competencia, así como para acreditar, previa autorización del CONOCER, Centros de Evaluación y/o Evaluadores Independientes en uno o varios Estándares de Competencia en un periodo determinado.



 

El sistema Conalep Estatal cuenta con una red de evaluadores para cada uno de los Estándares de Competencias acreditados.

 

La evaluación de competencia laboral permite identificar las habilidades, destrezas y conocimientos de una persona durante el desarrollo de una actividad laboral específica, tomando como referente los Estándares de Competencia emitidos por el CONOCER.


 

Los Centros de Evaluación del Conalep Estatal Ofrecen los siguientes servicios:

 

  1. Evaluación y certificación de competencias laborales con base en estándares de competencias, a los alumnos, personal administrativo, docentes del sistema Conalep y al público en general.
  2. Desarrollo de Normas de Institución educativa (NIE) Normas de Empresa (NE) y normas de Asociación (NA)
  3. Asesoría de Competencia laboral
  4. Diseño de Perfiles de puesto con base en competencias laborales
  5. Diseño y desarrollo de cursos de capacitación con base en Estándares de Competencias.
  6. Diseño y desarrollo de instrumentos de Evaluación con base en estándares de Competencias

  

 

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Esquema del proceso de Evaluación de Competencia Laboral.

Listado de Estándares de Competencia Laboral en los planteles del Estado de Veracruz.


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